Yo, también he tratado de informarme y al igual que a tí nadie ha podido facilitarme una información clara, creo que porque nadie lo sabe, al no especificarse número de horas pueden hacerte un contrato de 4 horas diarias o un contrato solo para fines de semana o..., no se pero este contrato tiene toda la pinta de ser una putada

No he oido nada sobre ese asunto en Correos pero sí que se comenta como propuesta del gobiernos para disminuir el paro: la fórmula es sencilla, dos puestos a tiempo parcial sólo ocupan una plaza en la empresa y reducen las estadísticas de paro y consecuentemente el gasto de prestaciónes. 
 
Otra ventaja es que se puede explotar con mayor intensidad al trabajador pues ni siquiera tiene derecho a parar los 20 minutos a almorzar. Los casos que conozco entran antes a trabajar, salen más tarde y al ser una jornada reducida se les consigue acelerar el rendimiento con más facilidad.Tienen asumido el concepto de que trabajan como "de favor" 
 
Habrá más detalles a comentar, pero creo entendible las consecuencias inherentes en la precarización que supone este tipo de contratación. 
 
Es mi opinión.