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FOROS OPOSICIONES FORO Oposiciones Junta de Andalucia
711.247 mensajes • 396.212 usuarios registrados desde el 25/05/2005
• 20/01/2014 12:03:00.
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• Registrado: enero 2014.
Buenos días, me han comentado que ya están llamando del SAE, sabe alguien si es así? gracias. suerte.
• 21/01/2014 12:06:00.
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• Registrado: marzo 2013.
De dónde te viene esa información? Nadie sabe nada?
• 22/01/2014 0:17:00.
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• Registrado: abril 2007.
No ha entrado todavía al SAE, así que no pueden estar llamando.
• 22/01/2014 9:11:00.
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• Registrado: enero 2014.
Por lo que se está ya en la central de sevilla, solo falta hacer la busqueda por provincias, mucha suerte, en la reunión de ayer dieron más detalles de la oferta, pero es más o menos lo que ya sabemos.
• 22/01/2014 12:05:00.
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• Registrado: marzo 2009.
No van a llamar hasta el día 7 de febrero en adelante.
Tcos Sup Aon y Finanzas y Animador Sociocultural.
Tenéis que tener como ocupacion solicitada en l ademanda de empleo, alguna de estas:
Empleado advo/tco advo/aminador sociocultural empleado biblioteca.
Ambito de busqueda de empleo nivel provincial.
ESPERO OS AYUDE Y BUENA SUERTE.
LOS CONTRATOS VAN A SER UN POCO TRISTE EN CUANTO AL NRO D EHORAS PERO VERLO POR EL LADO BUENO SE PUEDE TENER CONCILIACION FAMILIAR O ESTUDIAR OPOS.
• 22/01/2014 12:10:00.
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• Registrado: marzo 2009.
Tb sondearán por las titulaciones equivalente según RD 777/98, claro está. Tenéis que estar también en situacion de desempleado.
• 22/01/2014 12:29:00.
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• Registrado: enero 2014.
Muchas gracias por la información, alto34, estaremos pendiente del movil. suerte
• 22/01/2014 12:59:00.
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• Registrado: marzo 2009.
csi csif ya ha hecho un comunicado que amplia la información.
• 22/01/2014 13:12:00.
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• Registrado: enero 2014.
::: --> Editado el dia : 22/01/2014 13:26:12
::: --> Motivo :
gracias, no lo encuentro por favor me puedes mandar el enlace? gracias
• 22/01/2014 17:31:00.
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• Registrado: enero 2014.
Hola alto34, he estado mirando la infomacion que tengo y creo que el 7 de febrero es cuando empiezan la baremaciones, por lo que se son 3 semanas para seleccionar candidatos y 3 semanas para baremar. Eso creo, si no es así por favor que alguien lo diga.
• 24/01/2014 12:24:00.
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• Registrado: marzo 2009.
Por lo que tengo entendido se van a registrar 600 ofertas, se va a recepcionar documentación en las Direcciones Provinciales SAE y está previsto que el 10 DE MARZO ESTÉN YA CONTRATADOS Y EN SUS PUESTOS. mi consejo es que no os confundais a la hora del baremo.
LOS CONTRATOS SON DE 8, 12 Y 20/HORAS SEMANALES.
Yo tengo un listado con los centros de refuerzo, supongo que si llamáis a csif os lo dirán y sabéis cual es el más cercano a vuestro domicilio, supongo que para los contratos menores de 8 y 10 horas llamarán a personas de la localidad o entidad supramunicipal (unos 20 kms de distancia). Hay para toda Andalucía.
• 24/01/2014 12:55:00.
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• Registrado: enero 2014.
gracias Alto34, entonces una vez que llamen se presentan los méritos, no? porque yo puedo tener más méritos que los que tengo apuntados en el SAE, gracias un saludo.
• 24/01/2014 15:23:00.
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• Registrado: julio 2013.
¿Alguien sabe qué funciones realizan los monitores escolares?
• 24/01/2014 16:55:00.
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• Registrado: enero 2014.
Viene regulado en el VI convenio colectivo del personal laboral de la Junta de Andalucía. y son estas.
Monitor/a Escolar.
Es el trabajador/a que está en posesión del título de Técnico
Superior en Administración y Finanzas o Técnico Superior
en Animación Sociocultural y que destinado en los Centros
Docentes colabora, de acuerdo con las instrucciones que
se le impartan por la Dirección del Centro en las actividades
extralectivas y deportivas, no pudiendo en ningún caso realizar
tareas docentes, atenderá a los alumnos en el transporte
escolar según las rutas programadas al efecto por la Dirección
General competente, realizará las tareas de apoyo administrativo
existentes en los Centros Docentes, atenderán las bibliotecas,
realizará la vigilancia de los alumnos en los comedores
escolares, siempre bajo la dirección de los cargos directivos
del Centro que al efecto se designen.
• 24/01/2014 19:55:00.
• Mensajes: 706
• Registrado: julio 2013.
::: --> Editado el dia : 24/01/2014 19:55:56
::: --> Motivo :
Gracias.
Es decir, una persona para lo que haga falta.
Lo que no entiendo son las titulaciones (mucho menos las equivalentes, que llegan al absurdo). Me parecen una forma arbitraria de excluir.
• 27/01/2014 14:15:00.
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• Registrado: enero 2014.
alguna novedad? gracias
sa sabe si están los sondeos? han empezado a llamar? gracias.
• 28/01/2014 21:53:00.
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• Registrado: septiembre 2009.
Los sondeos se hicieron el viernes y entran también las mejoras de empleo, han sido sondeo por municipios con ámbito de búsqueda provincial.
Suerte a todos.
• 29/01/2014 8:19:00.
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exacto, huevogordo, se hicieron el viernes segun me cuentan de varias fuentes, una oferta por municipio salvo que haya mas de un centro escolar, ambito provincial, citaciones a partir de la semana que viene, proceso finalizado antes del puente de Andalucia, contratos de entre 8 y 20 horas por semana, tampoco es una panacea, mejora de empleo los últimos, estan tomando datos a 31 de diciembre de 2013, pendiente de confirmar éste último extremo
la informacion mas completa parte de Ustea, con mas presencia en el sector de la enseñanza que el resto de sindicatos, dado que ugt y ccoo son basicamente personal laboral, csif mayoritariamente personal docente donde saf no tiene presencia salvo el personal administrativo
concretamente
INFORME SUBCOMISIÓN DE EDUCACIÓN
Sevilla, 21 de Enero de 2014
PLAN DE CHOQUE MONITORES ESCOLARES
Punto único orden del día: Información Plan de Choque Monitores Escolares para Centros Escolares de Infantil y Primaria dependientes de la Consejería de Educación.
La Directora General de Gestión Económica y Recursos Humanos de la Consejería de Educación nos informa que se ha cursado al SAE la oferta para contratación de 840 puestos de trabajo.
El único requisito que se ha solicitado es el de las titulaciones:
Titulaciones requeridas (EXIGIDAS), Acuerdo Clasificación Profesional 2005 (FPGS):
· Técnico Superior en Administración y Finanzas.
· Técnico Superior en Animación Sociocultural.
Titulaciones equivalentes (FPII):
· Técnico Especialista Administrativo , Rama Administrativa y Comercial.
· T. E. Administración de Empresas, Rama Administrativa y Comercial.
· T. E. en Contabilidad, Rama Administrativa y Comercial.
· T. E. en Entidades de Ahorro, Rama Administrativa y Comercial.
· T. E. Inmobiliaro, Rama Administrativa y Comercial.
· Administración Empresarial (Administrativa y Comercial).
· Contabilidad y Administración pequeña y mediana empresa (Admtva. Y Comercial).
· Contabilidad y Gestión (Administrativa y Comercial).
· Actividades Socioculturales (Administrativa y Comercial)
Se baremarán 5 candidatos por puesto de trabajo.
Los códigos (SAE), en los que deben estar como demandantes los candidatos, son los siguientes:
Empleados Administrativos (General, y de Archivos y Bibliotecas)
Técnicos Administrativos.
Animadores Socioculturales.
Monitores Socioculturales.
Hay dos modelos-tipo de oferta al SAE:
Tipo 1.- Municipios donde hay un sólo centro escolar ofertado. Se realiza una oferta para ese centro escolar.
Tipo 2.- Municipios donde hay varios centros escolares ofertados pertenecientes a la misma localidad. Se realiza una oferta para ese municipio que contiene a todos los centros ofertados. Por este motivo hay unas 600 ofertas y se cubrirán un total de 840 puestos.
El SAE llamará, telefónicamente, a las personas candidatas y les explicará la oferta. Una vez confeccionados los listados de candidatos, se remitirán a las Delegaciones Territoriales para proceder a la baremación de méritos, que será la acordada con Función Pública en los procedimientos de acceso a laboral fijo. Dicha baremación la realizarán Administración y Comités de Empresa.
El tiempo, orientativo, según la Dirección General, para desarrollar todo el proceso es de 6 semanas, margen de tres semanas para el SAE y otras tres para las comisiones de baremación- desde el 20 de enero hasta el 28 de febrero-.
A la pregunta de Ustea sobre el compromiso de la Administración de que estas plazas pasen a formar parte de la RPT en un año, la Directora General nos contesta que ese es el objetivo final y prioritario.
En otro orden de cosas, el Jefe de Servicio de Personal de la Consejería nos informa que ésta es la última Subcomisión de Vigilancia de Educación. La próxima, contemplará la unificación de Consejerías, pasando a denominarse Subcomisión de Vigilancia de Educación, Cultura y Deporte.
Andalucía, 21 de enero de 2014.
• 29/01/2014 8:23:00.
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el informe de CSIF:
INFORME REUNION SUBCOMISIÓN CONSEJERÍA DE EDUCACIÓN
21/01/2014 – PLAN DE CHOQUE MONITORES ESCOLARES
Con la presencia de la Directora General de Recursos Humanos de la Consejería Jefe de Servicio de Personal no Docente y Asesor Técnico y por la representación sindical, CSI-F, USTEA, UGT y CCOO (FSAP y FSC) comienza la reunión con las palabras del Jefe de Servicio, exponiendo que esta es la última subcomisión como Consejería de Educación, ya que tras la reunificación, la próxima será convocada como Subcomisión de la Consejería de Educación, Cultura y Deportes.
Por ello nos pide colaboración a la parte social con el envío de un dossier con la problemática existente en cuanto a los cuadrantes de los horarios que está aún sin resolver, de la extinta Consejería de Cultura y Deporte, y cuantos otros temas puedan ser de interés.
A continuación expone el contenido del Plan de Choque para la categoría de Monitor/a Escolar, señalando lo siguiente:
- El Plan de Choque lo realizará directamente los Servicios Centrales del SAE
- Se ofertarán 840 puestos en centros, abarcando 600 municipios
- El Plan de Choque tiene dos modalidades:
Municipios que cuentan con un sólo centro
Municipios que cuentan con más de un centro, se especificará en un anexo la relación de centros que se incluyen en él
Se incluyen así mismo dos anexos más:
1. Titulaciones requeridas (Técnico Superior en Administración y Finanzas o Técnico Superior en Animación Sociocultural). Y las titulaciones que son equivalentes según el real decreto 777/1998.
2. Dado que el SAE no dispone de la categoría (código de ocupación) de Monitor Escolar para la selección, el campo que aparecerá en la oferta (perfil de demanda) será Empleado Administrativo General o de Archivo y Biblioteca, Técnico Administrativo, Animador Sociocultural y Monitor Sociocultural.
PROCEDIMIENTO
- Durante los días que van desde el 20 de enero hasta el 7 de febrero los Servicios Centrales del SAE se encargarán, mediante llamadas telefónicas, de seleccionar a los candidatos en demanda de empleo o mejora de empleo que reúna el requisito de titulación, donde se le especificará la documentación que le será requerida en las diferentes Delegaciones Territoriales de Educación, Cultura y Deporte para la baremación y selección definitiva.
- Durante los días que van desde el 10 al 27 de febrero, las Delegaciones Territoriales de Educación, Cultura y Deporte convocarán y reunirán las Comisiones de Baremación, con representación sindical en los Comités de Empresa de cada Delegación.
- El baremo a aplicar será, como no puede ser de otra forma el vigente para ofertas genéricas al SAE y de aplicación desde la Función Pública, a saber EXPERIENCIA PROFESIONAL, ANTIGÜEDAD EN LAS ADMINISTRACIONES PÚBLICAS, TITULACIÓN ACADÉMICA, FORMACIÓN Y DOCENCIA, debiéndose acreditar con la documentación debidamente certificada.
A continuación intervienen las centrales sindicales, siendo la intervención de CSI-F la siguiente (entre paréntesis y cursiva la respuesta de la Administración):
Solicitamos listado de plazas convocadas provincializadas y cuanta documentación nos puedan entregar para hacer más clara la información (se nos entregarán a final de la reunión) Manifestamos nuestra petición de que la Experiencia Profesional se valore solo cuando quede acreditada que ésta se ha realizado en un puesto del grupo III (se darán las oportunas órdenes a las Delegaciones Territorial para que se lo transmite a las Comisiones) No entendemos la aplicación del principio de precariedad, es decir, se contrate a una persona para cada centro (casos de jornada semanal de 4 horas), cuando se puede hace como hizo en su momento el ISE, de unificar por proximidad geográfica varios centros docentes, lo que incentive tanto la oferta como el trabajo a desempeñar por los seleccionados (no es solucionable por parte de la Administración, es como la Dirección General de Planificación lo ha resuelto) Preguntamos sobre si se conocen contrataciones que están haciendo directamente los Ayuntamientos para suplir las deficiencias detectadas en centros docentes de la localidad a la vista del despido del personal contratado por el ISE, lo que podría suponer la duplicidad en la contratación (no podemos entrar en eso, lo único que puede pasar que dicha situación mejorará la prestación del servicio en algunos centros y que se pretende cubrir con el Plan)
Del resto de las intervenciones sindicales destacar que los centros afectados por la contratación de personal por parte de ISE fueron aproximadamente 1030 centros docentes, con 840 personas contratadas.
Hay una cierta incongruencia en los posicionamiento de CCOO, ya que intervienen dos Federaciones, una que comparte la mayoría de las posturas del resto de organizaciones sindicales y otra que en cierto modo defiende los intereses de los/las trabajadores/as despedidos.
Hay una queja sobre la forma de trabajar de las Comisiones de baremación en la Delegación de Huelva, ya que viene trabajando solo con la persona que esté de guardia en el Comité de Empresa, siendo curioso que se hace la convocatoria cuando le toca dicho turno a CCOO.
Por otra central sindical se expone que dentro de la soberanía de las Comisiones de Baremación será difícil marcar alguna de las pautas exigidas por otras centrales sindicales, y que teniendo claro el baremo establecido no puede asegurarse que las comisiones valoren de igual modo.
Finalmente interviene la Directora General de Recursos Humanos manifestando que es su intención que dentro de un año y antes de la terminación del Plan de Choque, se regularice mediante los trámites oportunos, tanto en Función Pública como en la Dirección General de Presupuestos, la situación de los puestos de trabajo, lo que debe culminar con el aumento de la plantilla en la RPT de la Consejería en ésta categoría profesional. Nos solicita la colaboración y cooperación y que se evite el obstaculizar el proceso de selección desde las comisiones de baremación, debiendo mejor velar por la ejecución transparente y rápida del proceso.
Sin más asuntos a tratar se levanta la sesión siendo las 14h30 minutos.
• 29/01/2014 8:28:00.
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de ugt y ccoo paso de colgar nada de lo que me han enviado
de saf NO INFORME, como dije, su presencia en educacion es casi nula. En mi opinion antes de extender su area de influencia al resto de funcionarios andaluces, cuando eliminarion la "ja" de sus siglas (ayuntamientos -hemos visto sus publicaciones sobre sus exitos en el ayuntamiento marbelli-, universidades etc) o hacer federacion con otros sindicatos, deberia haber ampliado su campo de actuacion a los profesionales docentes y sanitarios, le hubiera dado mas fuerza y podria haber presionado mas a la administracion de la jungla de Andasulía, allí donde más se ha especializado y esta cosechando mayores exitos
fin de las comunicaciones
• 29/01/2014 8:34:00.
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informacion de cgt
PLAN DE CHOQUE MONITORES ESCOLARES
Características de la Oferta que se realizará al SAE para la cobertura de plazas de monitores escolares:
Requisito de Titulaciones:
Técnico Superior en Administración y Finanzas.
Técnico Superior en Animación Sociocultural.
Se baremarán 5 candidatos por puesto de trabajo.
Los códigos (SAE), en los que deben estar como demandantes los candidatos, son los
siguientes:
Empleados Administrativos (General, y de Archivos y Bibliotecas)
Técnicos Administrativos.
Animadores Socioculturales.
Monitores Socioculturales.
La oferta se ha enviado al SAE central de Sevilla y ellos se encargarán de la distribución por provincias.
No se requiere experiencia aunque después al baremar si se tendrá en cuenta.
Baremaran los comités de empresa de las delegaciones de educación de la Junta.
TITULACIONES REQUERIDAS PLAN DE CHOQUE MONITORES ESCOLARES
Titulaciones requeridas:
Técnico Superior en Administración y Finanzas.
Técnico Superior en Animación Sociocultural.
Titulaciones equivalentes:
Administrativa (Administrativa y Comercial).
Administración de Empresas (Administrativa y Comercial).
Contabilidad (Administrativa y Comercial).
Entidades de Ahorro (Administrativa y Comercial).
Inmobiliario (Administrativa y Comercial).
Administración Empresarial (Administrativa y Comercial).
Administración de Empresas (Administrativa y Comercial).
Contabilidad y Administración en la Pequeña y Mediana
Empresa (Administrativa y Comercial).
Contabilidad y Gestión (Administrativa y Comercial).
Actividades Socioculturales (Administrativa y Comercial)
• 29/01/2014 8:37:00.
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la Junta le ha dicho a la Asociación Andaluza de Directores y Directoras de Centros Públicos de Educación Infantil, Primaria y Residencias Escolares que prevee la incorporacion el 1 de marzo
¿alguien se lo cree?
yo no
• 29/01/2014 13:17:00.
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exacto, huevogordo, se hicieron el viernes segun me cuentan de varias fuentes, una oferta por municipio salvo que haya mas de un centro escolar, ambito provincial, citaciones a partir de la semana que viene, proceso finalizado antes del puente de Andalucia, contratos de entre 8 y 20 horas por semana, tampoco es una panacea, mejora de empleo los últimos, estan tomando datos a 31 de diciembre de 2013, pendiente de confirmar éste último extremo
Alguién me puede explicar lo de los datos a 31 de diciembre? no sé que significa eso, gracias
• 30/01/2014 9:31:00.
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al decir datos a 31 de diciembre, como se indica se refiere a datos de experiencia y formación registrados en las oficinas del SAE, o sea, los datos que se tendran en cuenta para el sondeo y para la fase de baremación
entonces los datos registrados despues del 31 de diciembre no valen? como el ambito geografico y demas? gracias.
• 30/01/2014 13:03:00.
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como dije "estan tomando datos a 31 de diciembre de 2013, pendiente de confirmar éste último extremo"
supongo que en las Delegaciones Territoriales tendran mas informacion pero dudo que te lo cuenten
• 30/01/2014 13:54:00.
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Muy atentos, ya están llamando a los seleccionados, suerte.
• 30/01/2014 20:25:00.
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Efectivamente están llamando. Quien quiera saber si ha salido en el sondeo que vaya a su oficina y que pida que le consulten relación oferta/demanda con su D.N.I.
• 31/01/2014 8:11:00.
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por aqui no tenemos noticias, y consultado el director ATE no han llamado aun a nadie, vamos con retraso, como siempre
de todas formas TIENEN QUE IR A SU OFICINA SI SON SELECCIONADOS, porque tienen que recoger la carta de presentacion y la cita para presentar la documentacion en la Delegacion Territorial
Grpatlabor que es la ATE? yo he escuchado de varias personas que la han llamado, sobre todo en Sevilla, mucha suerte.
• 31/01/2014 23:45:00.
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• Registrado: noviembre 2013.
Esto es otro colaero que no se puede admitir. Que intervenga el sindicato de Funcionarios de la Junta ya. Que parece que admiten esto.
A ver si al final, para crecer van a tener que admitir estos trapicheos también, haciendo lo que critican.
• 02/02/2014 17:50:00.
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• Registrado: diciembre 2013.
Será según la oficina del SAE, porque yo he escuchado de gente que ha ido con su DNI y le han dicho si sales en el sondeo o no, tienes que pedir cita para ofertas, suerte.
• 03/02/2014 15:42:00.
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• Registrado: mayo 2011.
Hola, ¿Alguien sabe si están llamando desde Granada? Gracias a todos por la información que ofrecéis porque bien escasa que está. Saludos.
• 03/02/2014 18:14:00.
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• Registrado: junio 2012.
Las personas seleccionadas ya yan sido llamadas desde Call Center, hoy han empezado a pasar por las oficinas para recoger la carta de presentación. De todos modos si tú acudes a tu oficina y con tu D.N.I te tienen que decir si has salido o no y si no te lo dicen es porque no quieren pues es de fácil consulta.
• 03/02/2014 18:43:00.
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• Registrado: mayo 2011.
Gracias por la información, me pasaré por mi oficina para ver que me dicen -)
• 04/02/2014 10:05:00.
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• Registrado: enero 2014.
Hola, a los que os han llamado os han dicho para dónde es? o es genérico y va en función de los méritos? gracias,suerte.
• 07/02/2014 10:28:00.
• Mensajes: 13
• Registrado: enero 2014.
Alguien tiene alguna novedad? gracias
• 07/02/2014 23:16:00.
• Mensajes: 5
• Registrado: mayo 2011.
Hola Keske, yo fui el miércoles a mi oficina y me dijeron que ya habían llamado a toda la gente y que estaban entregando la documentación. Es lo mismo que me comentó dardeenvenado. También me dijeron que cuando llaman son los lunes, martes y miércoles y que sigamos atentos al teléfono por si hay alguien que rechace el puesto de trabajo. Un saludo y siento no tener más información.
• 08/02/2014 17:58:00.
• Mensajes: 13
• Registrado: enero 2014.
Gracias Micinn81, me han comentado en mi oficina del SAE que están rechazando mucha gente, así que no hay que perder la esperanza, gracias.
• 08/02/2014 18:18:00.
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• Registrado: febrero 2014.
Sabéis si han llamado en Almería? A mi en mi oficina me dicen que todo se lleva desde Sevilla y que ellos no saben nada
• 08/02/2014 21:10:00.
• Mensajes: 5
• Registrado: mayo 2011.
Gracias a tí keske, que al menos aún queda algo de esperanza. DificilperonoImposible según lo que me han dicho en mi oficina, es verdad que todo lo lleva Sevilla pero ellos tienen que saber más puesto que ya hay gente entregando documentación. Prueba a ir otro día a tu oficina del SAE y con tu DNI te pueden decir si estás seleccionado para algún puesto de trabajo y así saber si estás seleccionado para la oferta de monitores escolares. Suerte.
• 09/02/2014 15:08:00.
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• Registrado: febrero 2014.
Gracias Micinn81, volveré a pasar esta semana a ver si hay suerte y me dicen algo más.
• 09/02/2014 17:09:00.
• Mensajes: 69
• Registrado: junio 2012.
Lo de tu oficina no tiene nombre, es cierto que se ha llevado en Sevilla, pero con un simple minuto para mirar con tu DNI si has salido no pierden nada. A eso se le llama tirar balones fuera. En todo caso y a estas alturas creo que si no te han llamado ya, difícil.
alguien sabe cuando empiezan las baremaciones? gracias
• 11/02/2014 18:11:00.
• Mensajes: 3
• Registrado: mayo 2008.
A mi me han llamado esta tarde con número oculto, para ir mañana al SAE y soy de la provincia de Almería
• 12/02/2014 11:33:00.
• Mensajes: 13
• Registrado: enero 2014.
Enhorabuena chiquillo, que te han dicho en el SAE? gracias.
• 12/02/2014 22:03:00.
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• Registrado: mayo 2008.
Bueno yo he estado en el SAE de roquetas de mar (Almería), que fue de donde me llamaron, eso si los muy... con número oculto. me han dado una hoja con las credenciales y los documentos que tengo que aportar.
Esos documentos los tengo que llevar a la delegación de educación y me tienen que dar una hoja la cual hay que llevar otra vez al sae.
ya no se si tendré que pedir cita para llevar la hoja sellada por la delegación, o se puede dejar sin cita
• 12/02/2014 22:28:00.
• Mensajes: 5
• Registrado: mayo 2011.
Enhorabuena chiquillino!! Yo te aconsejo que pidas cita y así te curas en salud. Gracias por contarnos como va el tema. Un saludo.
• 12/02/2014 22:57:00.
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• Registrado: septiembre 2011.
Hola, a mí me llamaron también de número oculto la semana pasada, fui al inem y me dieron cita para la delegación y un documento con todo lo que tenía que llevar.
Hoy he ido y sólo me han recogido todos los documentos y me han dado una hoja con todos los municipios de mi provincia para que vea los pueblos que elegí cuando me llamaron las horas que tienen todos los colegios (la mayoría casi 8).Me han dicho que empezarían a llamar a partir del martes a los elegidos. Le he preguntado que por qué habiendo municipios más cerca de mi localidad me han dado la mayoría más lejos pero me han dicho que eso lo llevaban desde Sevilla.
También he leído en otro foro que en otras provincias le han dado a elegir entre 10 municipios y que los pusieran en orden de preferencia. A mí cuando me llamaron me dieron a elegir entre 12 municipios de los cuales sólo pude elegir 5 porque lo demás estaban casi a 2 horas de mi pueblo.
Si me han dicho que tenía que llevar un informe médico (en el caso de ser elegida) y que lo tuviera por si tardaban en darme cita. Sin embargo a una amiga que fue el día anterior no le dijeron nada.
Por cierto, Chiquillino para llevar la hoja sellada no hace falta pedir cita, yo le pregunté a la persona que me la dio en el Inem y me dijo que entrara directamente y se la diera a él.
• 13/02/2014 11:37:00.
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• Registrado: mayo 2008.
Gracias por la información MACALA, ¿me tiene que dar algún justificante el del o la del sae a la que le entregue el papel una vez sellada por la conserjería de educación?
• 17/02/2014 10:30:00.
• Mensajes: 2
• Registrado: septiembre 2011.
Si te dan la parte de abajo de la hoja que tienes sellada por ellos, un saludo.
he visto que en varios provincias han terminado ya de baremar, han llamado ya a algun candidato? gracias
• 19/02/2014 18:36:00.
• Mensajes: 26
• Registrado: diciembre 2013.
Parece ser que mañana empiezan los candidatos de sevilla a elegir destinos, mucha suerte.
• 22/02/2014 9:21:00.
• Mensajes: 26
• Registrado: diciembre 2013.
Hola, ya están llamando a los seleccionados en algunas provincias, muchos están citados para el lunes o el martes para firmar el contrato, mucha suerte.
• 24/02/2014 20:32:00.
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Alguien sabe lo que hay que hacer con el papel que te dan de la Conserjería, si hay que esperar que te llamen para llevarlo al sae o directamente llevarlo al sae despues de de que te lo selle la consejería.
• 27/02/2014 12:30:00.
• Mensajes: 26
• Registrado: diciembre 2013.
Gracias a la reunión mantenida con CCOO y UGT con la administración el plan se ha visto reducido de un año a 7 meses.
• 27/02/2014 13:54:00.
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• Registrado: septiembre 2005.
ME IMAGINO QUE ESTE ES EL EMPLEO ESTABLE Y DE CALIDAD, PARA DAR DIGNIDAD A LAS PERSONAS QUE PREDICA SUSANITA.
[--http://www.laopiniondemalaga.es/andalucia/2013/12/...leo/642278.html--]
La presidenta de la Junta de Andalucía, Susana Díaz, se ha comprometido este lunes a "ponerse a la tarea de recuperar los derechos perdidos y las libertades vulneradas" por el Gobierno en cuanto se confirme que "hemos salido de la crisis" y la comunidad comience a generar empleo de calidad y de forma estable, lo que es "una prioridad para el año que comienza porque un puesto de trabajo es lo que más ayuda a dar dignidad a la vida de las personas".
• 27/02/2014 13:57:00.
• Mensajes: 191
• Registrado: septiembre 2005.
EL COLEGA RUBALCABA TAMBIÉN PROMETE EMPLEO DE CALIDAD, COMO EN EL CORTIJO.
[--http://www.abc.es/20110803/espana/abcp-rubalcaba-p...o-20110803.html--]
• 02/03/2014 22:50:00.
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• Registrado: marzo 2014.
Hola a todos/as!!
Escribo por aquí a ver si me podéis ayudar. Soy una de las tantas personas que han llamado para lo del plan del choque de monitores, pero han hecho las cosas tan tan mal, desde el primero momento no tenía información sobre nada, ya que yo es la primera vez que me enfrento a algo así, y no tenía ni idea de muchas cosas, pero vamos que tampoco me siento mal por eso, porque según me decían ni en el SAE ni en Delegación de Educación sabían nada.. así que si ellos no sabía, no iba a saber yo más que ellos...
Bueno el caso es que voy a poner una reclamación al SAE porque no veo correcto el sondeo que han hecho, ya que en relación a lo que yo tengo en mi demanda, no me han ofrecido todo lo que podían. Pues el caso es que fue a mi oficina del SAE, hablé con un hombre de una mesa, y más tarde con el director porque se que en muchas oficinas han estado dado modelos para reclamaciones, y a mi me dijeron que no tenían nada, que lo hiciera yo. Como yo nunca he hecho una reclamación, si alguien me pudiera ayudar, o sabe de algún modelo que haya por algún sitio se lo agradecería.
Muchas gracias.
Un saludo.
• 04/03/2014 10:56:00.
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• Registrado: marzo 2014.
Hola a tod@s!!! Soy una de las tantas personas que hemos entregado los papeles para monitor escolar. Kitty8, a mí me ha pasado lo mismo ni el SAE ni en la Delegación sabían nada o no querían informarnos. Nos dijeron a los que estábamos allí que a finales de febrero saldría un listado con la baremación.
¿Sabe alguien si están llamando ya a los seleccionados en Córdoba?
Gracias, un saludo
Hola a todos, esta mañana me han llamado de la consejería de educación para decirme que uno de los seleccionados había renunciado al puesto y que por baremación yo era la siguiente en la lista. Despues de decirme que esta tarde sin falta tenía que llevar la documentación para hacer el contrato, ... me dice que tiene dudas sobre la validez de mi titulación y que lo tenía que consultar. Yo estudie en Bélgica y me convalidaron el título cuando llegué aquí en el 99. En la homologación pone: Técnica especialista en secretariado bilingüe y comercial, Formación profesional de segundo grado, rama administrativa y comercial. Al los pocos minutos me llama para decirme que lo sentía mucho pero que mi título no es equivalente al que exige la administración para ese puesto. Pero digo yo ¿si despues de la baremación yo era la siguiente en la lista es porque lo dieron por válido no??Podría poner una reclamación?? Que plazo tengo para hacerlo, alguien me podría informar?? Es que estoy muy cabreada porque se supone que si estoy en la lista es porque cumplo los requisitos no? Y sino que se informen bien antes de llamar a la gente, no os parece?
• 06/03/2014 13:04:00.
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• Registrado: noviembre 2007.
Se sabe algo de la incorporación? Porque se supone que ya se debería haber llevado a cabo.
• 06/03/2014 16:55:00.
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• Registrado: diciembre 2013.
Creo que ya se han incorporado la gente de las provincia de almería, huelva y sevilla, cordoba creo que se incorporan mañana. suerte
• 17/03/2014 13:16:00.
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• Registrado: diciembre 2013.
están volviendo a llamar para los puestos que no se han cubierto, suerte.
• 18/03/2014 9:18:00.
• Mensajes: 26
• Registrado: diciembre 2013.
Los monitores escolares del plan de choque que quieran asistir a la reunión con el sindicato csif en almería ...será este viernes a las 6 d la tarde en la central de almería en la calle cartagena n8. El presidente se reunirà con nosotros para explicarnos la situación. Puede asistir cualquiera que quiera, tanto si lo han llamado para trabajar como si no. Un saludo
ASAMBLEA MONITORES ESCOLARES PLAN DE CHOQUE MÁLAGA
Estimad@s compañer@s:
Convocamos asamblea informativa para el jueves, día 27 de marzo, a las 17.00 horas en 1ª convocatoria y a las 17.30 horas en segunda, en la sede del Sindicato USTEA, sito en la c/ Aparejo, 2- 1º A.
ASUNTO: Trataremos temas relacionados con la categoría, y cualquier otro que sea de vuestro interés.