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• 19/03/2020 11:32:00.
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Sentencia del TJUE
30 RESPUESTAS AL MENSAJE
stroquer
• 19/03/2020 13:26:00.
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RE:Sentencia del TJUE
Que no les dan la plaza, si una indemnización si procede
Que estudien como todos
[--https://www.elconfidencial.com/amp/economia/2020-0...impression=true--]
RE:Sentencia del TJUE
Pues nada...ahí tienen.
Interino de Ley
• 19/03/2020 15:28:00.
• Mensajes: 45
• Registrado: abril 2015.
RE:Sentencia del TJUE
Resentida, tú como siempre, no necesitas información porque estás de vuelta de todo, tu soberebia y rencor injusticado te impiden ver más allá de dos metros y en horizontal. Por cierto, eres una mentirosa porque TÚ NO ERES INTERINA COMO DECÍAS EN OTRO HILO, TÚ LO FUISTE Y TE... DESPACHARON Y NI SIQUIERA HAS APROBADO UN EXAMEN EN LA ÚLTIMA OEP PARA ESTAR EN EL COLECTIVO 2. Todo esto te lo digo con el mismo cariño que tú nos dices las cosas nosotros.
¡Amigas/os, compañeras/os, vamos a esperar las interpretaciones que se hacen, pero estas noticias no solo son esperanzadoras sino que nos favorecen y por ejemplo las OEP,s de estabilización se pueden ir todas al garete!
¡ÁNIMO, COMPAÑERAS/OS, ESTO ES BUENO PARA NOSOTROS!
" Apreciado/a,
Como sabrás hoy se ha dictado la Sentencia del Tribunal Europeo que tanto estábamos esperando. Estamos analizando con detalle todo el documento para valorar adecuadamente todas las opciones que nos deja abiertas, y en breve publicaremos una nota con nuestra valoración.
En una primera lectura de la sentencia, consideramos que el Tribunal de Justicia de la Unión Europea deja abierta la vía para seguir reclamando ante los tribunales y las autoridades españolas el derecho a estabilidad de los 800.000 interinos que trabajáis en España.
En efecto, la sentencia supone un importante avance en el reconocimiento de los derechos del personal interino y temporal del Sector Público, y un importante varapalo para las Administraciones Públicas españolas, por cuanto que acaba con los argumentos tradicionalmente utilizados por las autoridades españolas para negar sus derechos a los empleados públicos temporales/interinos.
Así, la sentencia sostiene que las Administraciones públicas no pueden ampararse en la normativa actual para negar la existencia de un abuso, cuando el empleado público temporal no realiza tareas provisionales, ni excepcionales, sino estructurales tampoco pueden ampararse en la existencia de un solo nombramiento para abusar de la temporalidad, destinándolos durante años a realizar funciones ordinarias y permanentes ni en el hecho de que no impugnaron sus nombramientos y ceses.
Y lo que es más importante, la sentencia acaba con los procesos de estabilización y con los procesos selectivos, como mecanismo para cesar a los empleados públicos objeto de un abuso, debido a que estos procesos selectivos no se convocaron por las Administraciones públicas cumpliendo los requisitos y los plazos que establece el EBEP, esto es, incluyendo todas las plazas vacantes en las OPEs del año de nombramiento y, si no fuera posible, en el año siguiente.
De la misma manera, la sentencia declara que la figura del indefinido no fijo no es compatible con la Norma comunitaria, por cuanto que el indefinido no fijo no goza de los mismos derechos de estabilidad en el empleo que los fijos.
Y finalmente, la sentencia apunta que corresponde a los Tribunales decidir si, en nuestro país, existe alguna indemnización efectiva y disuasoria específicamente prevista para compensar el abuso en la contratación temporal sucesiva y, en concreto, si las indemnizaciones del Estatuto de los Trabajadores en caso de despido improcedente cumplen estos requisitos.
Ahora bien, recordamos que el mismo TJUE ya dijo en su sentencia de 22 de enero de 2020, que las indemnizaciones del Estatuto de los Trabajadores, como no están previstas específicamente para sancionar el abuso en la temporalidad, no cumple con los requisitos de la Directiva.
Por ello, en tanto que los procesos selectivos no son nunca la sanción, y en cuanto que no existen indemnizaciones en nuestro país específicamente previstas para reprimir el abuso en la temporalidad, ni ninguna otra medida sancionadora, la alternativa es, en nuestra opinión, la transformación de la relación temporal en una relación fija, tal y como viene señalando el TJUE, desde antiguo (vid, por todas STJUE de 25 de octubre de 2018).
En mi opinión esta sentencia restituye una deuda histórica con 800.000 trabajadores interinos/temporales de nuestro país y supone el reconocimiento de todos vuestros derechos como trabajadores europeos que sois. Una vez más, ha tenido que ser Europa la que enseñe a las autoridades españolas como hay que respetar y garantizar los derechos de nuestros conciudadanos.
Como os digo, en breve, cuando la estudiemos con detenimiento, haremos un comentario más profundo sobre la sentencia.
Comprendemos que muchos de vosotros tendréis muchas dudas, por lo que, para facilitar el proceso, os pedimos que las consultas que podáis tener después de que se publique la nota, las canalicéis a través del siguiente correo: info@estabilidadinterinos.com y os contestaremos lo antes posible. Dado que es previsible una avalancha de consultas, os rogamos que seáis pacientes, pues podemos tardar algo en contestaros.
Muchas gracias,
Javier Araúz."
Sin acritud, sin resentimiento, únicamente sientiendo por vosotros los mismos sentimientos que algunos de vosotros habéis manifestado hacia nosotros y nuestras circunstancias... indiferencia...
RE:Sentencia del TJUE
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lapitiusa
No soy empleada pública. Soy funcionaria
• 19/03/2020 16:36:00.
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• Registrado: noviembre 2006.
RE:Sentencia del TJUE
El que no se consuela es porque no quiere
Interino de Ley
• 19/03/2020 18:46:00.
• Mensajes: 45
• Registrado: abril 2015.
RE:Sentencia del TJUE
Noelia, quien no es un “editor”, como yo, ahí están mis mensajes claros y sin ambigüedades, equivocados o no, pero permanecen por convicción y en el tiempo. Queda muy claro que eres una SINVERGÜENZA… “Diccionario de la RAE… … Sinvergüenza [persona] Que obra o habla sin comedimiento o respeto y con descaro…”… ME HAS FALTADO EL RESPETO CUANDO YO A TI NO LO HE HECHO EN NINGÚN MOMENTO y a mis post me remito, y lo has hecho porque no das más de sí, el insulto es tu única arma de defensa porque dialéctica, intelectual y argumentalmente tienes mucho que desear, no tienes otra, te puede el impulso, el resentimiento, la nostalgia, la envidia y la ignorancia… Me has llamado…”… Idiota, gilipollas, payaso… vete a la mierda…”… ESTAS HAN SIDO TUS PALABRAS HACIA MÍ…”… ¡Eso son insultos y denunciables! Pero no te preocupes, yo nunca no lo voy a hacer, nunca te voy a denunciar por estos motivos.
Noelia… ¿dinos por qué has mentido diciendo que eras interina cuando era mentira? Hazlo, por favor, porque solo demuestras ser una embustera por intereses particulares.
Explícanos si te atreves. A ti te cesaron (eufemismo de despedir) porque TÚ NO ERAS una interina en abuso de temporalidad y lo hicieron con todas las de la ley. Fíjate qué, ahí están los post para demostrarlos, que te apoyé y te informé lo que pude cuando te cesaron y lo hice por solidaridad, cosa que TÚ no conoces el significado, incluso tuve compasión de ti por las circunstancias que acreditabas (cosa que hoy me importan un pimiento, igual que a ti las nuestras, solo por eso).
Quien te jodes eres TÚ, yo estoy dentro y por tiempo indefinido, tú estás fuera, y por tiempo… indefinido… y no lo siento, porque visto lo visto, y hecho lo hecho, te lo mereces. Si miras post e hilos hacia atrás solo intenté ayudarte y hacerte ver las cosas cómo eran cuando tú te empecinabas erre que erre en otras cosas en que eran ilegal que te cesasen… ¿te atreviste a presentar recursos? ¿a demandar? Eres demasiado cobarde para ello. Yo lo he hecho multitud de veces y nunca he ganado, bueno, si he ganado, en satisfacción y en respeto.
Si llamarte soberbia, rencorosa y mentirosa (cuando esto último lo puedo demostrar) es insultarte, demándame. Me reitero, tú si lo has hecho conmigo diciéndome… “… idiota, gilipollas, payaso… vete a la mierda… “… pero ahí se demuestra la vergüenza de uno y de otro, y si me apuras, la diversidad de que lo haya hecho uno u otro… ¡imagínate que lo hubiese yo, un hombre, hacia ti, una mujer… ufff!
Sí, claro, tú afirmas algo que una persona modesta nunca haría que es la de que vas a aprobar unas oposiciones con plaza porque eres una soberbia, prepotente, e… ilusa… Solo entre el 10 ó 15% de los opositores/as lo consiguen pero esperas aprobar unas oposiciones que quizás… NUNCA lo logres… a tu historial opositorial me remito… pero te animas diciéndote… “…¡ pero una de esas es mía!...”… lo han dicho tantas que se han quedado en la calle… pero esa es la actitud.
Sele81
• 19/03/2020 19:04:00.
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• Registrado: julio 2019.
RE:Sentencia del TJUE
La verdad que estas polémicas no las entiendo. A mi lado, en la biblioteca estudian 2 interinos q llevan 14 años en la Junta, y están super contentos con la convocatoria de estabilización. Estaban estudiando para la convocatoria libre, ahora solo tienen q sacar un 40 y con el concurso, funcionario de carrera y a relajarse ya para siempre. No hay color, ojalá estuviera yo en esa situación, en vez de ir a la guerra (convocatoria libre)
RE:Sentencia del TJUE
Para ser funcionario de carrera se tiene que aprobar un proceso selectivo. Si tienes suerte te puedes tirar 15 o 20 años pero sigues siendo interino. Aunque yo estuviera en el IES donde estaba tendría que seguir estudiando y opositando. No tengo nada más que decir. Desde que cese he trabajado en otras administraciones y he seguido opositando. Como yo muchos interinos... Así que quien quiera plaza que estudie y si no quiere estudiar pues nada al paro y a la empresa privada. Saludos.
seger
• 20/03/2020 9:47:00.
• Mensajes: 54
• Registrado: marzo 2010.
RE:Sentencia del TJUE Junta estudia una solución legislativa para interinos
Cuando pase la situación de alarma decretada para evitar la propagación del coronavirus, «buscaremos una solución válida para todos los implicados» y en sintonía con la sentencia del Tribunal Europeo, avanza Ana Vielba, secretaria general para la Administración Pública, el departamento responsable en Andalucía de la regulación de los empleados públicos de la Junta. El TJUE dictamina que la falta de procesos selectivos no justifica perpetuar interinos.
La responsable autonómica comenta a ABC que el Gabinete Jurídico de la Junta y su equipo de la Secretaría General están estudiando ya la sentencia y sus efectos. Con independencia de que el Gobierno español mueva ficha y apruebe una normativa básica, la Junta se plantea recoger una medida «de carácter definitivo que se pueda aplicar a este colectivo» en la nueva Ley de Función Pública que está tramitando. «Queremos buscar una solución que no colapse los tribunales ni la administración con peticiones de indemnización», afirma Vielba.
[--https://sevilla.abc.es/andalucia/sevi-andalucia-ju...29_noticia.html--]
Caris1983
• 20/03/2020 12:30:00.
• Mensajes: 36
• Registrado: marzo 2020.
RE:Sentencia del TJUE
Esperemos que este asunto se resuelva cuanto antes. No solo por los interinos, a los que la justicia o la administración deben darle una solución, sino también para que los funcionarios de carrera puedan iniciar o no las acciones legales, que en su caso correspondan (indemnización o más derechos). Ya adelantó, hace unos meses, Ana Mª Vielba que la solución que se que se adoptase no iba a gustar a una parte. Así que lo dicho, todas las partes implicadas, directa o indirectamente, se merecen una respuesta más pronto que tarde. No sería de recibo que todo quedase en una bonita declaración de intenciones. Todos los perjuicios deben ser reparados, el perjuicio del perjuicio también.
RE:Sentencia del TJUE
No he tenido mucho tiempo para ver la sentencia debido a estos dias de locura que vivimos...pero creo recordar que pone algo de que una persona que haya ocupado el mismo puesto de trabajo en VARIOS nombramientos se podria vonsiderar fijo o tener una indemnización y si NO se han convocado procesos selectivos en su cuerpo Es decir y ya lo he dicho otras veces. No es lo mismo un medico o una enfermera a la que le van haciendo contratos de 1 mes o de dias pero que llevan en el mismo puesto 10 años y mas en el SAS, en el que han pasado años sin oposiciones que un interino de la Administración General de la Junta que lleva ocupando el mismo puesto en virtud del MISMO nombramiento y que ha pasado literalmente de prepararse y aprobar las sucesivas convocatorias que ha habido despues!!.Es que yo conozco gente que ni siquiera se han desplazado a Sevilla a examinarse!! Porque como la RPT está vacia..sabian perfectamente que su plaza no se la iban a ofrecer a los nuevos funcionarios!!!
MrPostman
El que la sigue la persigue
• 20/03/2020 20:50:00.
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• Registrado: junio 2019.
RE:Sentencia del TJUE
Buenas noches a todos.
Andakota, efectivamente no has leido bien la sentencia. Se reconoce que un interino que lleva en el mismo puesto más de tres años no está excluido del abuso de la contratación. Un saludo para todos y cuidaros mcho, por favor
opositor2018
• 20/03/2020 21:17:00.
• Mensajes: 201
• Registrado: enero 2018.
RE:Sentencia del TJUE
::: --> Editado el dia : 23/04/2022 12:00:02
::: --> Motivo :
En esta página podéis ver notas que se publican y se da la valoración de la sentencia por parte del abogado que llevó el asunto al TJUE, así como de sindicatos.
[--http://apiscam.blogspot.com/--]
Bravo por los interinos.
MrPostman
El que la sigue la persigue
• 20/03/2020 21:40:00.
• Mensajes: 51
• Registrado: junio 2019.
RE:Sentencia del TJUE
opositor2018 gracias por tu aportacion.
1.- No es mentira que si nos tienen que indemnizar a todos al estado le va a costar un pastizal.
2.- Pides solidaridad, la misma que nadie ha tenido con nosotros. ¿Para ser solidarios tenemos que renunciar a derechos que nos concediera hipoteticamente la justicia española? Mucho me temo que no
3.- Seguramente se te habrá llenado la boca con que a la administracion por oposicion, y que hay que respetar la ley, pero muy a tu pesar la justicia también
4.- Ni tú ni yo tenemos la culpa de la situación creada, pero tú lucha por lo tuyo, que yo lo haré por lo mío.
Sin acritud, un saludo, cuídate y ojalá que esto acabe pronto y bien para todo el mundo.
Mi situación: Interino 13 años en el mismo puesto, con dos hijos pequeños por los que puedo matar, como diría la Esteban, y que por fin empieza a ver la luz al final del túnel.
opositor2018
• 20/03/2020 22:27:00.
• Mensajes: 201
• Registrado: enero 2018.
RE:Sentencia del TJUE
::: --> Editado el dia : 23/04/2022 12:03:29
::: --> Motivo :
MrPostman,
Coincido contigo en ciertos puntos y espero que todo se resuelva de la mejor manera.
Un saludo
RE:Sentencia del TJUE
Muy bien dicho opositor2018. Todos tenemos familia y nuestras situaciones personales. Cuando leo que tengo dos hijos pequeños, que si fraude de ley, que si solidaridad... En serio muchos opositores son interinos, con hijos, a veces familias monoparentales que buscan el tiempo donde sea para estudiar. Tiempo que de quitan de disfrutar de sus hijos o de descansar. Creo que han tenido suerte de estar tantos años y de que hayan sacado plazas de estabilización.
Sele81
• 21/03/2020 10:28:00.
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• Registrado: julio 2019.
RE:Sentencia del TJUE
Me vuelvo a repetir y os lo digo a los interinos, HABÉIS TRIUNFAO CON LA CONVOCATORIA DE ESTABILIZACIÓN.
En serio, q no os tenéis q matar a estudiar ni mucho menos, que han hecho una convocatoria para q saqueis las plazas.
Como ya han dicho en algún comentario, hay gente q va a las libres trabajando y con familia, eso sí q es chungo.
No puedo entender q alguien se presente a una oposición con tantas posibilidades de sacarlo, con tantas facilidades en la convocatoria y se esté quejando.
Pero por otro lado entiendo q si estuviera en su lugar, tb me gustaría q me dieran la plaza, no voy a ser hipócrita.
En fin, en serio, aprovechad este regalito de convocatoria xq nunca se sabe.
patidifusa
• 21/03/2020 10:29:00.
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• Registrado: enero 2010.
RE:Sentencia del TJUE
Si por tener hijos se tiene que regalar la plaza también se debería de regalar a los que no son interinos y tienen hijos. Por cierto, yo también tengo hijos, soy funcionaria y a mí el tema de regalar puestos en la administración a enchufados e interinos me está perjudicando económicamente ya que se restringen los puestos de estructura y la promoción interna, y por ende le afecta económicamente a mis hijos así que por ellos yo también mato.
MrPostman
El que la sigue la persigue
• 21/03/2020 12:17:00.
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• Registrado: junio 2019.
RE:Sentencia del TJUE
Buenos días. Quiero aclarar varias cosas
1.- En absoluto me molesta para nada cualquier comentario en contra de mi opinión, siempre que sea desde el respeto y sin insultar
2.- No sé por qué algunos dais por hecho que no estudiamos, yo me encierro en el cuarto de mi hijo con las leyes todo el tiempo que tengo libre, los pobres apenas me ven. Es mi mujer la que se encarga de todo, para que yo pueda estudiar. Ahora espero que no me tacheis de machista por ello, porque cuando no tengo oposiciones por delante hago todo en casa igual que ella.
3.- La estabilización no consiste en aprobar simplemente un examen, es que todos los que estamos en situación de abuso de temporalidad no vamos a entrar aunque aprobemos, ya que las plazas no son suficientes para todos
4.- Unas oposiciones no son una medida de sanción contra una administración que ha estado abusando de la figura del interino, que estaréis de acuerdo conmigo en esto, no es para tener a nadie 13 años en un puesto.
Bueno, en todo caso, de verdad que mis enemigos no sois vosotros, que os matáis a estudiar (como yo, repito) Tenemos una situación injusta para todos y lo tendrá que resolver la justicia.
De corazón, os deseo mucha salud, que os cuidaros, que os sea leve está situación y mucha suerte con vuestras oposiciones. Ojalá todos consigáis la plaza.
PD: Perdonad si no entro a discutir más argumentos, pero creo que son de sobra conocidas las posturas de unos y otros y solo sirve para entrar en discusiones que no llevan a nada
Un saludo a todos
anitagallina
• 21/03/2020 16:10:00.
• Mensajes: 16
• Registrado: septiembre 2015.
RE:Sentencia del TJUE
Totalmente de acuerdo contigo
Umberto1982
• 24/03/2020 13:01:00.
• Mensajes: 691
• Registrado: julio 2013.
RE:Sentencia del TJUE
Lo que está claro es que esto no lo van a resolver los tribunales caso por caso (y el T.S. después). Tendrán que reformar el estatut. Ya se verá cómo ( y cuándo).
Seguro que tienes mucho que decir, te estamos esperando.
